Wie führen Sie sich selbst und Ihr Unternehmen bzw. Team?

Im Fokus stehen Werte, Kommunikation und Management.

Finden Sie sich in einer dieser Fragen wieder:


Veränderungen laufen nicht wie gewünscht?

Die Kommunikation im Team hakt und es gibt Konflikte?

Wichtige Entscheidungen fallen Ihnen schwer? 

Es stauen sich ungelesene Mails im Postfach?

Die Aufgaben sind unübersichtlich und gelegentlich fällt was hinten runter?

Sie wünschen sich Austausch über die Grenzen der eigenen Organisation hinaus?

Ein Blick von außen wäre hilfreich?


Coaching könnte ein Weg sein.


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Das sagen unsere Kunden

"Konstantin ist ein großartiger Coach, der sehr individuell auf die persönlichen Themen und Verbesserungsfelder eingeht und hier sehr kompetent unterstützt. Vielen Dank für die große Unterstützung!"

Andreas K., Automation Expert



"Konstantin Kropp hat mich während meiner ersten Monate als neuer People Lead einer großen und hochqualifizierten Gruppe begleitet. Durch seine vertrauensvolle, analytische und zugleich einfühlsame Unterstützung ist es mir gelungen, meine Stärken und auch meine blinden Flecken zu erkennen und damit umzugehen.


Durch Coaching-Gespräche und durch die Organisation und Moderation von Workshops hat Konstantin mir geholfen, meine Skills weiterzuentwickeln und mich mit meiner Gruppe zu einem echten Team werden zu lassen, das zusammenhält und auch mit Veränderungen gut umgehen kann. Danke für diese Zusammenarbeit Konstantin."

Robert S., Gruppenleiter


"Ich habe das Coaching im Rahmen meiner Weiterbildung als Führungskraft erhalten. Im Coaching wurde sehr individuell auf mein Profil, Erwartungen und Potenzial eingegangen. Wir konnten gemeinsam mit Konstantin die Pain Points und Ziele identifizieren und mit unterschiedlichen Methoden bearbeiten. Während dieser Reise kamen natürlich unterschiedliche AdHoc Situationen dazu, auf die Konstantin mit mir sehr konstruktiv eingegangen ist.


Ich habe die eingeplanten Stunden auch als eine Art Therapie gesehen, denn während ich meine Gedanken versprachlichte und selbst reflektierte, kam ich mit ein paar Hinweisen von Konstantin auch zu Lösungsansätzen. Ich bin auch Dank des Coachings im letzten halben Jahr führungstechnisch sehr gewachsen. Ich danke Konstantin."

Marina P., CoP Lead

"Über einen längeren Zeitraum regelmäßig an meinen Themen und Herausforderungen nach der Umstrukturierung der Organisation zu arbeiten hat mir sehr geholfen.


Besonders das Verinnerlichen von Kommunikations- und Konfliktmanagementthemen war sehr wertvoll. Dinge die man schon in diversen Schulungen und Seminaren gelernt hat, finden besonders in der Hektik des Alltags oft schwer den Weg in die routinierte Anwendung. Dies in einem längeren Coaching zusammen mit Konstantin stärker in meinen Arbeitsalltag und meine Selbstreflexion zu integrieren, hat mich persönlich und professionell weiter gebracht."

Sabine F.

Unsere Werte

Unsere Werte

  • 01 Coaching

    01 Coaching

    Gewinnen Sie neue Perspektiven - egal ob im Transformationsprozess, in der Führung und Kommunikation oder mit Blick auf die Unternehmenskultur: Die Menschen machen den Unterschied.

    Coaching für Unternehmer:innen und Führungskräfte.


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    „Veränderung beginnt bei einem selbst.“

    Ergänzend oder eigenständig, bieten wir persönliches Coaching. 

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    „Change yourself to
    introduce change.“

    02 Partnership

    02 Partnership

    Die langfristige und wiederkehrende Auseinandersetzung mit den Themen sorgt für anhaltenden Erfolg.

    Bspw. für nachhaltige Veränderung, insbesondere in der Kultur, Organisation und Kommunikation, sind ein passendes Mindset und die entsprechende Haltung unabdingbar. 

    Mit dem Partnership-Programm erhalten Sie quasi ein Kontingent im "Jahresabo" - dauerhafte Begleitung u.a. mit regelmäßigen Workshops, Coachings und der (nötigen) Auffrischung.


    r Anfragen nutzen Sie bitte die Möglichkeit "Jetzt Termin vereinbaren" oder unser Kontaktformular.

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    „Culture eats strategy
    for breakfast.“

    Für nachhaltige Veränderungen, insbesondere in der Organisation und Kommunikation, sind ein passendes Mindset und die entsprechende Haltung unabdingbar. Wiederkehrender Input und die Auseinandersetzung mit den Themen sorgen für langanhaltenden Erfolg. 

    "Jahresabo" - dauerhafte Begleitung u.a. mit regelmäßigen Workshops, Inputs, Newsletter


    Bei Fragen nutzen Sie bitte unser Kontaktformular.

    „Culture eats strategy
    for breakfast.“

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